BEYOND BORDERS – Trainee Marketing & Sales

Schätzen Sie unsere Marken und Produkte genauso wie wir?

Als Trainee in Marketing & Sales tragen Sie mit Ihrer Expertise und Ihrem Gespür für unsere Konsumenten dazu bei, unsere Marken- und Produktwelten noch weiter zu verbessern. Wenn Sie Herausforderungen aktiv angehen und Ihre Ideen einbringen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Spannende Bereiche erwarten Sie wie unser lokales und globales Marketing, das Key Account Management und unser eCommerce-Team. Sie wählen Ihre Einsatzbereiche in unserem Hamburger Headquarter sowie Ihren 6-monatigen Auslandsstep und gestalten so Ihr Traineeprogramm ganz individuell. Neben der Integration in unser internationales Traineenetzwerk profitieren Sie von der Arbeit an funktionsübergreifenden Projekten sowie von regelmäßigen Entwicklungsmaßnahmen wie Trainings und Mentoring. Auf diesem Weg machen wir Sie fit für Ihre internationale Führungskarriere bei Beiersdorf!

Malgorzata Mikulka, Graduate Trainee

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IN MARKETING & SALES

 

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Sind Sie bereit für unser Traineeprogramm in Marketing & Sales?

Wir suchen:

  • Hochschulabsolventen/innen mit einem abgeschlossenen Studium in BWL oder VWL, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Marketing/Vertrieb und überdurchschnittlich guten Noten
  • Mind. 6 Monate relevante praktische Erfahrung durch Praktika
  • Mind. 6 Monate Auslandserfahrung durch Auslandssemester oder Praktika
  • Fließende Englischkenntnisse


  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
  • Soziale, interkulturelle und kommunikative Fähigkeiten
  • Enthusiasmus für unsere Marken und das Konsumgütergeschäft
  • Ambition auf eine internationale Karriere
  • Lust auf Management-Verantwortung

Ablauf des BEYOND BORDERS Marketing & Sales Trainee-Programms

  • BEYOND BORDERS – Trainee Marketing

    Marketing / Vertrieb national (4 Monate)

    Als Marketing & Sales Trainee sammeln Sie im ersten Schritt Erfahrungen in unserem deutschen Geschäftsbereich. Im Marketing beschäftigen Sie sich beispielsweise mit Themen wie Marktanalysen, Produkt-Launches sowie mit Produktentwicklung und Preisgestaltung. Alternativ beginnen Sie Ihr Trainee-Programm im Shopper- und Customer-Marketing und entwickeln dort Vertriebskonzepte und Promotions für den Handel. Oder Sie lernen im Vertrieb / E-Commerce, gemeinsam mit unseren Handelspartnern kundenorientierte (Online-)Konzepte zu entwickeln.

  • BEYOND BORDERS – Trainee – Marketing & Vertrieb international

    Marketing / Vertrieb international (4 Monate)

    In der zweiten Station lernen Sie eine der strategischen Abteilungen in unserer Konzernzentrale kennen. Dort erleben Sie, wie wir unsere Marken führen sowie Produkte und Marketing-Strategien entwickeln. In diesen international tätigen Teams (z. B. globales Marketing oder Vertrieb) arbeiten Sie eng mit unseren Tochtergesellschaften weltweit sowie mit Agenturen, unserer Forschung & Entwicklung, der Verpackungsentwicklung und anderen wichtigen Schnittstellen im Unternehmen zusammen.

  • BEYOND BORDERS – Trainee -internationaler Step

    Internationaler Step (6 Monate)

    In Ihrem internationalen Step als Trainee in Marketing & Sales lernen Sie in einer unserer Tochtergesellschaften einen weiteren Markt und neue Facetten unseres Business kennen. Bei der Arbeit im lokalen Marketing oder Vertrieb schärfen Sie Ihr Bewusstsein für kulturelle Unterschiede – eine wichtige Fähigkeit für Führungsnachwuchs in unserem weltweit agierenden Unternehmen mit starkem Kundenfokus.

  • BEYOND BORDERS – Trainee – Cross-funktionaler Step

    Cross-funktionaler Step (4 Monate)

    In diesem letzten Schritt gehen Sie wortwörtlich BEYOND BORDERS: Sie können je nach persönlichem Interesse Ihr Wissen in einem anderen Bereich ausbauen. Lernen Sie z.B. unser Corporate Development kennen, wo Sie direkt für den Vorstand arbeiten. Weitere Optionen sind u.a. die Bereiche Marktforschung, Nachhaltigkeit oder das Innovationsmanagement.

  • Marketing / Vertrieb national (4 Monate)

    BEYOND BORDERS – Trainee Marketing

    Marketing / Vertrieb national (4 Monate)

    Als Marketing & Sales Trainee sammeln Sie im ersten Schritt Erfahrungen in unserem deutschen Geschäftsbereich. Im Marketing beschäftigen Sie sich beispielsweise mit Themen wie Marktanalysen, Produkt-Launches sowie mit Produktentwicklung und Preisgestaltung. Alternativ beginnen Sie Ihr Trainee-Programm im Shopper- und Customer-Marketing und entwickeln dort Vertriebskonzepte und Promotions für den Handel. Oder Sie lernen im Vertrieb / E-Commerce, gemeinsam mit unseren Handelspartnern kundenorientierte (Online-)Konzepte zu entwickeln.

  • Marketing / Vertrieb international (4 Monate)

    BEYOND BORDERS – Trainee – Marketing & Vertrieb international

    Marketing / Vertrieb international (4 Monate)

    In der zweiten Station lernen Sie eine der strategischen Abteilungen in unserer Konzernzentrale kennen. Dort erleben Sie, wie wir unsere Marken führen sowie Produkte und Marketing-Strategien entwickeln. In diesen international tätigen Teams (z. B. globales Marketing oder Vertrieb) arbeiten Sie eng mit unseren Tochtergesellschaften weltweit sowie mit Agenturen, unserer Forschung & Entwicklung, der Verpackungsentwicklung und anderen wichtigen Schnittstellen im Unternehmen zusammen.

  • Internationaler Step (6 Monate)

    BEYOND BORDERS – Trainee -internationaler Step

    Internationaler Step (6 Monate)

    In Ihrem internationalen Step als Trainee in Marketing & Sales lernen Sie in einer unserer Tochtergesellschaften einen weiteren Markt und neue Facetten unseres Business kennen. Bei der Arbeit im lokalen Marketing oder Vertrieb schärfen Sie Ihr Bewusstsein für kulturelle Unterschiede – eine wichtige Fähigkeit für Führungsnachwuchs in unserem weltweit agierenden Unternehmen mit starkem Kundenfokus.

  • Cross-funktionaler Step (4 Monate)

    BEYOND BORDERS – Trainee – Cross-funktionaler Step

    Cross-funktionaler Step (4 Monate)

    In diesem letzten Schritt gehen Sie wortwörtlich BEYOND BORDERS: Sie können je nach persönlichem Interesse Ihr Wissen in einem anderen Bereich ausbauen. Lernen Sie z.B. unser Corporate Development kennen, wo Sie direkt für den Vorstand arbeiten. Weitere Optionen sind u.a. die Bereiche Marktforschung, Nachhaltigkeit oder das Innovationsmanagement.